Coaching Empresa

Una organización inteligente es consciente de que su principal valor es el capital humano.

CAPITAL HUMANO FELIZ = MAYOR RENDIMIENTO

Las tensiones, dificultades de comunicación, emociones, abusos, frustraciones y otros problemas internos son enfermedades del sistema.

Una organización en equilibrio es una organización feliz con alto nivel competitivo y capacidad de adaptación.

La fórmula es sencilla:
clima de tensión -> personas frustradas -> bajo rendimiento -> fracaso
clima de bienestar -> personas felices -> alto rendimiento -> éxito

QUÉ:
Aplicamos soluciones para:

  • Deficiente comunicación
  • Patrones de comportamiento ineficaz
  • Emociones: frustración, estrés, ansiedad, depresión, decepción,  envidias, miedo, vergüenza, etc.
  • Creencias limitantes y bloqueos

CÓMO:
La empresa inteligente gestiona eficazmente las siguientes áreas:

  • Mente sistémica
  • Visión común
  • Aprendizaje en equipo
  • Patrones mentales
  • Dominio emocional

 

Formación y coaching personalizado.
Diseñamos la estrategia a medida para los objetivos de la organización. No hacemos programas estándard.

  1. Analizamos la situación actual, problemas y objetivos.
  2. Diseñamos el plan a medida para lograr el cambio deseado.
  3. Coaching y formaciones individuales y grupales, según la necesidad.

Consúltanos vuestro caso pnlspain@pnlspain.com